Scrum Master (4761)
Descrição da vaga
Hello,
Você Scrum Master, que deseja uma oportunidade inovadora, venha atuar em uma instituição responsável por viabilizar a comercialização de energia elétrica no Brasil.
Estamos buscando um profissional hands on, com foco em desenvolvimento profissional, atualizado e apaixonado por tecnologia com iniciativas estratégicas, com foco no desenvolvimento e integração de soluções inteligentes aos sistemas corporativos, apoiando a evolução tecnológica e a melhoria da experiência dos usuários.
Confira os requisitos👇🏻
Responsabilidades e atribuições
Garantir a alta performance das squads responsáveis pela evolução das integrações de dados da organização, assegurando previsibilidade, qualidade das entregas, aderência às práticas ágeis e alinhamento contínuo aos objetivos estratégicos do negócio.
Principais Responsabilidades
- Facilitar a aplicação do framework Scrum e demais práticas ágeis junto às equipes multidisciplinares;
- Atuar como agente facilitador entre times técnicos, áreas de negócio, arquitetura, operações e fornecedores;
- Remover impedimentos que possam comprometer a produtividade e a entrega das equipes;
- Conduzir cerimônias ágeis, incluindo Planning, Daily, Review, Retrospective e Refinamento de Backlog;
- Apoiar Product Owners e líderes técnicos na gestão e priorização das demandas;
- Monitorar indicadores de performance, produtividade e previsibilidade das entregas;
- Promover a melhoria contínua dos processos, fomentando uma cultura colaborativa e orientada a resultados;
- Garantir a transparência do andamento das iniciativas por meio da elaboração de relatórios executivos e acompanhamento de métricas ágeis;
- Apoiar a gestão de riscos, dependências e planos de mitigação relacionados ao projeto;
- Contribuir para a governança do programa, alinhando as entregas aos objetivos estratégicos da organização.
Requisitos e qualificações
- Experiência comprovada como Scrum Master em projetos de tecnologia de médio e grande porte;
- Sólido conhecimento em metodologias ágeis (Scrum, Kanban, Lean Agile);
- Experiência na condução de equipes multidisciplinares em ambientes corporativos;
- Vivência em projetos de desenvolvimento de software, integração de sistemas, APIs e plataformas de dados;
- Conhecimento em ferramentas de gestão ágil, como Jira, Azure DevOps ou similares;
- Habilidade para conduzir reuniões executivas e elaborar status reports para stakeholders;
- Capacidade de negociação, comunicação e gestão de conflitos.
Diferenciais
- Certificações Scrum Master (PSM, CSM ou equivalente);
- Experiência em projetos de integração corporativa, APIs, Data Lake, Data Hub ou plataformas de dados;
- Conhecimento em práticas DevOps, DevSecOps e Continuous Delivery;
- Experiência com frameworks de escalabilidade ágil (SAFe, LeSS ou Nexus);
- Vivência em programas estratégicos de transformação digital.
Competências Comportamentais
- Liderança servidora;
- Comunicação clara e objetiva;
- Visão sistêmica;
- Orientação para resultados;
- Capacidade analítica;
- Proatividade e senso de dono;
- Facilidade para atuar em ambientes complexos e com múltiplos stakeholders.
Informações adicionais
Modelo de contratação:
- PJ.
Forma de atuação:
- 100% remota.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste Comportamental
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista Cliente
- Etapa 5: Contratação
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