Analista SAP Funcional FI Sr (4007)
Tipo de vaga: Pessoa jurídica
Modelo de trabalho: Remoto
Descrição da vaga
Hello,
Você que deseja trabalhar em uma grande empresa, temos uma oportunidade para você🤩.
Essa vaga é para atuar em hospital renomado de São Paulo, com alta estrutura tecnológica, com equipes especializadas e que investe em ensino e pesquisa.
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Responsabilidades e atribuições
- Consultor SAP FI-AR Sênior precisa ter uma combinação sólida de conhecimento funcional do módulo de contas a receber e habilidades em configuração, integração com outros módulos SAP, análise de processos financeiros e resolução de problemas;
- A experiência em projetos de implementação SAP, a capacidade de gerenciar a cobrança e inadimplência, além de um bom conhecimento de normas fiscais e regulatórias, são fundamentais para este cargo.
Requisitos e qualificações
- Implantação e Configuração de Módulos SAP FI: Ter experiência prática na implementação de soluções SAP Financeiro e Contábil, com a habilidade de configurar os módulos FI (Financeiro) e, códigos de transações, entre outros.
- Integração com Outros Módulos SAP: Experiência com a integração de SAP FI com outros módulos, como SAP MM (Materials Management), SAP HR (Human Resources) e SAP Treasury.
- Customização de Relatórios: Habilidade em criar relatórios financeiros customizados utilizando as ferramentas do SAP, como o SAP Query ou SAP BW (Business Warehouse), para atender às necessidades do cliente.
- Configuração de Contas a Receber: Experiência em configurar as funcionalidades de contas a receber no SAP FI-AR, incluindo a criação de documentos de cobrança, parâmetros de pagamento, condições de crédito, controle de inadimplência e integração com o módulo de FI-GL (General Ledger).
- Criação e Manutenção de Dados Mestres: Habilidade em configurar e gerenciar dados mestres de clientes, incluindo ficha de clientes (account master data), termos de pagamento, limites de crédito, controle de vencimentos e condições de cobrança.
- Gestão de Inadimplência e Cobranças: Capacidade de configurar provisões de crédito, gestão de inadimplência e fluxos de cobrança. Experiência com processos de cobrança de contas vencidas, incluindo a utilização de estratégias de cobrança no SAP (e.g., pagamentos automáticos, notas de débito, etc.).
- Ajustes e Conciliação: Experiência em processos de conciliação bancária (bank reconciliation), reconciliação de contas a receber, ajuste de pagamentos, reclassificação e processamento de baixas de pagamentos no SAP.
- Emissão de Relatórios e Indicadores de Performance: Conhecimento em gerar relatórios de contas a receber, análise de aging (análise de contas vencidas), fluxo de caixa, previsões de recebimentos e relatórios de crédito.
- Gestão de Recebíveis e Fluxo de Caixa: Experiência no gerenciamento do ciclo completo de contas a receber, incluindo a integração de processos de cobrança com a previsão de fluxo de caixa e o impacto no working capital.
- Gestão de Projetos SAP: Experiência em implantação, upgrade ou rollout de soluções SAP FI-AR em projetos de médio e grande porte, incluindo a definição de escopo, cronograma, testes e treinamento e Familiaridade com metodologias de implementação de projetos, como ASAP ou Agile, para garantir que as entregas de desenvolvimento sejam concluídas no prazo e conforme os requisitos.
- Melhorias Contínuas: Proatividade em identificar oportunidades para melhorias contínuas no processo de gestão de contas a receber, visando aumentar a eficiência e reduzir custos
- SAP Fiori e SAP S/4HANA: Experiência com soluções mais modernas, como SAP Fiori para a criação de interfaces de usuário modernas ou SAP S/4HANA para otimização e integração de processos de contas a receber em plataformas mais recentes.
- SAP Analytics Cloud (SAC): Habilidade em integrar FI-AR com ferramentas de BI (Business Intelligence) para análises avançadas de dados financeiros e relatórios de performance.
- Automação e Integração de Processos: Experiência em automatizar processos financeiros de cobrança e conciliação bancária no SAP, bem como a integração do SAP com sistemas externos (ex.: SAP PI/PO, IDocs, BAPIs, Web Services).
Informações adicionais
Modelo de contratação
- PJ
Forma de Atuação
- Remoto respeitando alguns critérios.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste Comportamental
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista Cliente
- Etapa 5: Contratação
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