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Arquiteto de Solução - Java/ Alfresco (4027)

Descrição da vaga

Hello,


Você Arquiteto de soluções com experiência em Java e Alfresco, que deseja uma oportunidade inovadora, venha atuar em uma instituição responsável por viabilizar a comercialização de energia elétrica no Brasil.


Estamos buscando um profissional hands on, com foco em desenvolvimento profissional, atualizado e apaixonado por tecnologia.


Confira os requisitos👇🏻

Responsabilidades e atribuições

  • Experiência na plataforma Alfresco, incluindo instalação e administração de ambientes, criação de modelos de dados, workflows, regras de negócio e automação de processos documentais, integração com outros sistemas e serviços de mensageria, e práticas de segurança, controle de acesso e gestão de permissões;
  • Experiência no desenho de arquiteturas distribuídas, microsserviços, APIs e integração com sistemas legados em ambientes híbridos (on-premises e cloud);
  • Experiência sólida com Java, Spring Boot e desenvolvimento de APIs REST/SOAP;
  • Conhecimento em arquitetura de soluções baseadas em GED, ECM e BPM;
  • Liderança técnica de equipes, promovendo boas práticas e desenvolvimento de soluções escaláveis;
  • Levantamento de requisitos funcionais e não funcionais, com participação em discussões estratégicas com stakeholders de TI e negócios;

Comportamentos desejados:


  • Proatividade e autonomia, identificando problemas e oportunidades;
  • Compromisso em entregar soluções de qualidade, alinhadas aos prazos e objetivos estratégicos do negócio;
  • Habilidade de negociação e influência, articulando ideias, interesses e obter consenso com diferentes partes interessadas;
  • Comunicação clara e eficaz;
  • Pensamento crítico e resolução de problemas;
  • Colaboração e trabalho em equipe;
  • Gestão de conflitos, lidando com opiniões divergentes e resolvendo impasses de forma construtiva;
  • Adaptabilidade para lidar com mudanças de prioridades, novas tecnologias e ambientes dinâmicos;

Responsabilidades e atribuições:


  • Desenhar a arquitetura da solução nos domínios de negócio, aplicações, dados e tecnologia, garantindo aderência aos padrões estabelecidos e integração com sistemas existentes;
  • Atuar em soluções utilizando Java, Spring Boot, Alfresco e APIs REST/SOAP, com foco em integração com sistemas legados e adoção de padrões de microsserviços;
  • Levantar requisitos funcionais e não funcionais, incluindo segurança, performance, usabilidade, escalabilidade e conformidade com regulamentações e normas de segurança;
  • Avaliar, recomendar e planejar soluções tecnológicas (incluindo soluções internas ou de terceiros), considerando viabilidade técnica, econômica e alinhamento com o negócio;
  • Desenvolver documentação técnica e fornecer treinamento para as equipes envolvidas;
  • Gerenciar o repositório de arquitetura, assegurando documentação atualizada das soluções implementadas e componentes comuns;
  • Apoiar a liderança técnica das equipes de desenvolvimento, transferindo conhecimento e validando o design técnico para garantir qualidade e aderência a boas práticas;
  • Analisar e entender as necessidades do cliente, propondo soluções técnicas adequadas;
  • Identificar e mitigar riscos técnicos, bem como gerenciar exceções aos padrões arquiteturais com aprovação nos fóruns de arquitetura;
  • Fomentar a inovação tecnológica alinhada à estratégia da organização, promovendo evolução contínua das soluções e componentes de arquitetura.

Requisitos e qualificações

  • Alfresco community 6.1.2, 7.4 ou superior;
  • Arquitetura de aplicações JAVA, Spring Framework e APIs REST;
  • Oracle, NoSQL, JPA, Hibernate;
  • JUNIT, testes e tunning de performance;
  • Arquitetura Orientada a Eventos e Streaming (Kafka, AWS Kinesis, Apache Flink);
  • Apache Nifi;
  • Kubernetes / OpenShift;
  • Sparx Enterprise Architect, Archimate;
  • Dynatrace;
  • Git, Gitflow, CI/CD, Bitbucket pipelines, Sonar, Jira.

Informações adicionais

Modelo de contratação:

  • PJ

Forma de atuação:

  • 100% remoto.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste Comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista Cliente
  5. Etapa 5: Contratação

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